Actividad 2. Fase2/2. Reporte de aspectos organizacionales y administrativos.

Descripción del negocio.

 

Sistema de videovigilancia inteligente.

Es un servicio que permite brindar protección permanente a nuestros clientes, sus productos, y a sus clientes finales. Pero ¿por qué inteligente? Cuenta con reconocimiento facial, comparador de transacciones de filas de usuarios en cajeros con respecto a las realizadas en sistemas, alertas en caso de robo o sospecha de alguna persona con antecedentes criminales. Nosotros ofrecemos al cliente asesoría, diseño y soporte, lo cual le damos la opción de elegir el producto integral o solo por partes.

Los posibles clientes deben contar con las siguientes características:

·         Establecimientos grandes, medianos, pequeños en dimensión

·         Ofrezcan una variedad de productos en caminados a cubrir una amplia gama de soluciones: alimentación, hogar, electrónica, vestido, calzado, etc.

·         Donde el cliente puede elegir y recoger personalmente las mercancías.

·        Que cuenten con su propio banco (es opcional)

·        Bancos        

Producto que involucra el negocio

·         Se aplicarán las más exigentes normas; de calidad, fabricación e instalación.

·         Se cuentan con ingenieros expertos en esta solución, para realizar un diseño que se adecue a las necesidades del cliente.

·         Se emplea la mayor tecnología y mayor calidad.

·         Se evitarán robos, además de ofrecer una experiencia especial con sus clientes más frecuentes: se dará trato especial a los clientes identificados como únicos (que tengan alguna cuenta dentro de la tienda) en cualquier tienda del país.

·         Las soluciones son acordes al alcance y presupuesto de cada cliente.

·         Reconocimiento facial: la búsqueda por indexación es automática, con tiempos respuesta en menos de 10 segundos.

·         El sistema de alertas que se manejan es personalizado: el disparador de alarmas puede ser mediante SMS, Whatsapp, llamada, etc., hacia la central de monitoreo de la policía.

·         Para tiendas con sucursales: comunicación entre todas las regiones, mediante nodo centralizado.

1. Analiza y evalúa las estructuras organizativas y presenta una síntesis de ellas, coloca su imagen de cada una de ellas.

Funcional: La estructura funcional se basa en una organización dividida en grupos más pequeños con tareas o roles específicos. Por ejemplo, una empresa podría tener un grupo que trabaje en tecnología de la información, otro en marketing y otro en finanzas. Una ventaja de esta estructura es que los empleados se agrupan por conjunto de habilidades y funciones, lo que les permite enfocar sus energías colectivas en la ejecución de sus roles como departamento.

 
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Muchas gracias.

Referencias:

·         Daniel K. (2018). 4 Types of Organizational Structures, de Point Park University, sitio web: https://online.pointpark.edu/business/c/.

·         Catherine M. (S/F). Las 10 Funciones del Director General de una Empresa Más Destacadas, sitio web: https://www.lifeder.com/funciones-director-general-empresa/.

·         Brian Hill. (2018). The Importance of a Good Organizational Structure, sitio web: https://smallbusiness.chron.com/importance-good-organizational-structure-3792.html.